Atividades: Folha pagamento: Responsável pela operacionalização da folha de pagamento, garantindo o cálculo correto de salários, encargos, descontos, férias e benefícios, conforme a legislação vigente e as políticas internas da empresa Admissões e demissões: Executar processos de entrada e saída de colaboradores, com toda documentação envolvida. Obrigações Legais: Garantir o envio e a conformidade de declarações e encargos trabalhistas a previdenciários. Gestão Ponto: Controlar e validar regist…